Мобилизационный резерв
Под мобилизационным резервом понимаются граждане, пребывающие в запасе и заключившие в установленном порядке контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве.
Контракт о пребывании в резерве заключается между гражданином и командиром воинской части. Первый контракт заключается на срок три года. Новый контракт может заключаться на срок три года, пять лет или на меньший срок — до наступления предельного возраста пребывания в резерве.
В первую очередь кандидат в резерв должен соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям к конкретным военно-учетным специальностям.
Гражданин, поступающий в резерв, должен соответствовать требованиям, предъявляемым к гражданам, поступающим на военную службу по контракту.
Контракт о пребывании в резерве не может быть заключен с гражданином:
— имеющим отсрочку от призыву на военную службу по мобилизации или освобождение от военных сборов;
— в отношение которого ведется дознание или предварительное следствие или уголовное дело в отношение которого передано в суд;
— имеющим неснятую или непогашенную судимость за совершенные преступления;
— отказавшимся от прохождения процедуры оформления допуска к государственной тайне либо которому отказано в допуска к государственной тайне ;
— имеющим гражданство (подданство) иностранного государства.
Гражданин подлежит исключению из резерва: по возрасту — по достижении предельного возраста пребывания в запасе; по истечении срока контракта о пребывании в запасе; по состоянию здоровья — в связи с признанием его ВВК не годным или ограниченно годным к военной службе; в связи с лишением его воинского звания; в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении резервисту наказания в виде лишения свободы или лишения свободы условно; в связи с прекращением гражданства РФ или приобретения гражданства (подданства) иностранного государства; в связи с возникновением оснований для отсрочки от призыва на военную службу или освобождения от военных сборов.
Гражданин может быть досрочно исключен из резерва: в связи с организационно-штатными мероприятиями, в связи с невыполнением им условий контракта о пребывании в резерве, в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска, в связи с поступлением на службу в СК РФ, органы и учреждения прокуратуры РФ и назначением на должность судьи.
денежные выплаты гражданам, пребывающим в резерве, до прохождения военных сборов состоят из 12 % оклада по должности и воинскому званию, районного коэффициента, процентной надбавки за непрерывное пребывание в резерве.
Кроме того резервист получит единовременную денежную выплату (1-1, 5 месячного оклада) при заключении нового контракта о пребывании в мобилизационном резерве.
Во время прохождения военных сборов граждане освобождаются от работы или учебы с сохранением за ними места постоянной работы или учебы. Минобороны компенсирует работодателю затраты на выплату среднего заработка или стипендии по месту постоянной работы или учебы. В период прохождения военных сборов резервист получает зарплату как военнослужащий, а также др. выплаты, предусмотренные ФЗ и иными НПА РФ.
граждане, пребывающие в резерве, при досрочном исключении из резерва по причинам: лишения воинского звания, в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы или лишения свободы условно либо в связи с неисполнением условий контракта о пребывании в резерве, в связи с отказом в допуске к гостайне или лишением указанного допуска возмещают средства федерального бюджета, затраченные на военную или специальную подготовку резервиста. Порядок исчисления размера подлежащих возмещению выплат определяется правительством РФ.
Граждане, пребывающие в резерве, имеют право пройти профессиональную подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации в военных образовательных учреждениях профессионального образования без взимания с них платы за обучение в порядке и на условиях, которые определяются Минобороны РФ.
